GreenFox is in 2009 opgericht als sociale onderneming die zich sterk maakt voor mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. Door de diversiteit in werkzaamheden is GreenFox in 2016 gesplitst in twee verschillende ondernemingen. Oprichter Renzo Deurloo is verder gegaan met GreenFox Social Return.
GreenFox Social Return vervult social return verplichtingen in voor derden. Ons doel is mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt te helpen werkervaring op te doen en de kansen op een baan te vergroten.
Wij vullen Social Return verplichtingen in voor onder andere BAM, Heijmans, SPIE, Selecta, Qpark, Conclusion, Universiteit Utrecht, Equans, Unica, Rijkswaterstaat, Rijksvastgoedbedrijf, Defensie, Belastingdienst, etc. Dit doen wij door sociaal inkopen en de detachering van mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt. Detacheren geeft onze opdrachtgevers de mogelijkheid om onze gemotiveerde kandidaten te ervaren. Begeleiding, werving, selectie en opleiding gebeurt door GreenFox. No cure no pay dus wij nemen het risico voor onze kandidaten.
Gedurende deze periode begeleiden wij ze intensief en bieden wij ze ook de kans om, op onze kosten, een studie op te pakken. Een baan bij GreenFox Social Return moet het begin zijn van een mooie toekomst. Wij werken landelijk en zijn voorkeursleverancier in onder andere Den Haag, Utrecht, Rotterdam, UWV, Rijksvastgoedbedrijf en Amsterdam.
Renzo
Als oprichter van GreenFox Social Return gelooft Renzo dat iedereen een voorsprong op de arbeidsmarkt heeft. Met zijn team geeft hij mensen een 2e kans. Als sociale ondernemer wil hij mensen begeleiden naar passend werk. Een specialist op het gebied van social return in aanbestedingen, participatiewet en erkend PSO adviseur. Zijn kennis en netwerk deelt hij graag.
Dalivia
Dalivia is sinds 2017 werkzaam bij GreenFox Social Return. Hier is ze gestart als recruiter en momenteel vervult ze de rol van Social Return Coördinator.
Dalivia houdt zich voornamelijk bezig met het creëren van kansen voor werkzoekenden. Daarnaast adviseert ze onze opdrachtgevers over de mogelijkheden met betrekking tot de social return invullingen.
Het leuke hieraan vindt ze dat ze zowel betrokken is bij onze opdrachtgevers als onze medewerkers. Ondersteuning kunnen bieden van A tot Z is wat Dalivia het liefste doet.
Karel
Karel is operationeel manager bij GreenFox Social Return. Ruim 15 jaar is hij verantwoordelijk geweest bij uitzendorganisaties voor de hardst groeiende afdelingen. Met zijn ervaring richt hij zich op de processen nog efficiënter in richten en focus te houden op de verdere groei van GreenFox, want groei betekent dat nog meer mensen met specifieke talenten aan een betaalde baan worden geholpen.
Hasjiem
Hasjiem is in 2018 begonnen als Junior Recruiter bij Greenfox Social Return. Hij heeft hiervoor stage gelopen bij het Werkgeversservicepunt in Den Haag als Junior Klantmanager Werk. Het geeft Hasjiem elke keer opnieuw een voldoening als een kandidaat met de titel “afstand tot de arbeidsmarkt” het super goed doet op zijn werk en weer helemaal opleeft! Hasjiem kijkt naar wat de kandidaten kunnen en niet wat iemand niet kan en probeert op basis daarvan een match te maken met de opdrachtgevers!
Susanne
Susan is in april 2019 begonnen als financieel medewerkster. Nieuwe uitdagingen aangaan hoort wat haar betreft bij het leven. Hoe mooi als dat kan bij een bedrijf dat groeit, en waar een enthousiast team zich elke dag weer 100% inzet om de perfecte match te vinden voor zowel de specialisten als voor de klanten. Achter de schermen moet alles op de juiste wijze verwerkt worden. Met haar ruime ervaring op financieel administratief geeft Susanne met veel plezier elke dag haar bijdrage aan de groei van GreenFox Social Return.
Hamed
Hamed is werkzaam als Projectmanager bij GreenFox Social Return. Hij heeft een studie Bedrijfskunde afgerond en heeft onder andere stage gelopen als recruiter bij de BAM. Bij GreenFox is hij begonnen als recruiter/jobcoach en zo alle processen goed leren kennen. Hamed is nu verantwoordelijk voor de implementatie van interne- en externe (Social Return) projecten.
Thomas
Thomas is in oktober 2022 gestart als stagiair Tenderspecialist bij GreenFox Social Return. In Februari 2023 heeft hij deze stage succesvol afgerond, waardoor hij nu parttime in dienst is als Tenderspecialist. Hij volgt de opleiding Finance & Control aan de Haagse Hogeschool en na zijn studie zou hij graag nog een Master willen doen. Na zijn schoolcarrière zou hij graag willen blijven werken in de sociale dienstverlening.
Hugo
Hugo is sinds 2016 werkzaam bij GreenFox als administratief medewerker. Dit is zeer secuur en zelfstandig werk wat door zijn autistische aandoening heel goed bij hem past. Zijn eerste werkzaamheden waren het digitaliseren en inventariseren van bouwprojecten. Het werk is een grote stap met grote verantwoording die hij erg gaaf vind. Via GreenFox is hij een opleiding aan het volgen voor het beheersen van het ERP(Enterprise Resource Planning) systeem van Afas.
Emma
Emma is bij GreenFox Social Return werkzaam als personal assistent van de oprichter Renzo Deurloo. Zij assisteert Renzo in de dagelijkse werkzaamheden. Geen dag is hetzelfde, altijd hectisch en vol energie! Iedereen krijgt bij GreenFox de ruimte om zich te ontwikkelen, zowel de werkzoekenden als het team. GreenFox voelt als familie en iedereen heeft hetzelfde doel: nog meer kansen creëren om te laten zien dat iedereen een voorsprong op de arbeidsmarkt heeft.
Mirella
Mirella is sinds 2018 callcentermedewerker bij GreenFox Social Return. Via een werkgelegenheidstraject is zij begonnen bij GreenFox. Met haar persoonlijke betrokkenheid en ervaring spreekt ze dagelijks tientallen kandidaten om haar eigen ervaring te delen en ze een kans te geven op een baan met toekomstperspectief. Voor iemand die zeer sociaal is en graag belt is dit een perfecte plek waar ze al haar kwaliteiten kan optimaal kan gebruiken.
Ivar
Ivar is in 2021 als stagiair begonnen bij GreenFox Social Return. Nadat hij zijn derdejaars- en afstudeerstage succesvol heeft afgerond bij GreenFox, is hij vanaf september 2023 fulltime in dienst als medewerker reporting, content & socials. In zijn vrije tijd is hij met veel plezier vrijwilliger bij scoutingvereniging de Schouw in Boskoop.
Saskia
Saskia is sinds augustus 2023 werkzaam bij GreenFox als Social Return Coördinator. Zij is al meerdere jaren werkzaam geweest in het re-integratie werkveld en heeft daarbij een ondernemers achtergrond. De combinatie van commercie en sociaal maatschappelijk het verschil kunnen maken, maakt het een uitdagende functie. Kennis delen en in mogelijkheden denken voor alle partijen op dat vlak geeft haar energie. Haar adviserende en ondersteunende rol naar opdrachtgevers toe, en het zien en creëren van kansen voor getalenteerde kandidaten, zorgen ervoor dat ze met plezier naar haar werk gaat!
Manouk
Manouk is Service Delivery Manager. Hiervoor werkte zij bij een grote detacheerder. De bemiddeling tussen opdrachtgever en kandidaat en alles wat daarbij komt kijken is voor haar de leukste uitdaging. Woonachtig in Rotterdam is zij nog te vaak getuige van wat de gevolgen zijn voor mensen zonder werk. Een plekje in de maatschappij en ritme in het dagelijks leven zijn volgens haar essentieel voor meer kwaliteit in het leven. Samen met het recruitmentteam bekijkt zij hoe ze de dienstverlening van GreenFox nog beter kan laten aansluiten op de wensen van onze opdrachtgevers!
Bert
Bert is sinds augustus 2022, Recruiter/Jobcoach bij GreenFox Social Return. Zijn carrière begon in de horeca, terwijl hij tegelijkertijd tijd ook zijn studie volgde. Hij is helemaal op zijn plek bij GreenFox Social Return, omdat hij dagelijks het verschil kan maken door mensen te helpen met een afstand tot de arbeidsmarkt. In zijn vrije tijd houdt hij ervan om te voetballen en lekker van het leven te genieten.
Ouassima
Ouassima werkt sinds December 2022 bij Greenfox Social Return als Social Return Administrateur.
Ze adviseert klanten over de Social Return invulling en maak hier financiële overzichten van.
Voor de Social Return invulling heeft ze nauw contact met de opdrachtnemers en organisaties die een Social Return invulling wensen op hun projecten. Haar hobby’s zijn lange afstanden Mountainbiken en leuke dingen doen met haar dochter.
Hanna
Hanna is sinds december 2022 werkzaam bij GreenFox als Social Return beheerder. Dit houdt in dat zij klanten adviseert over hun Social Return verplichting en bijhoudt hoever ze zijn met de invulling hiervan. Na ruim 25 jaar werkzaam te zijn geweest op verschillende ministeries, heeft Hanna de overstap gemaakt naar meer concrete werkzaamheden. Dat bevalt haar erg goed, vooral vanwege de sociale doelstelling van GreenFox Social Return. Je inzetten voor maatschappelijk relevante vraagstukken is de rode draad door Hanna’s loopbaan.
Anna
Anna werkt sinds juli 2023 bij GreenFox als administratief medewerkster. Na het afronden van de middelbare school leert ze nu over hoe alles er achter de schermen van een bedrijf aan toe gaat. Ze vindt het fijn om een bijdrage te leveren aan een bedrijf met een positieve impact. In haar vrije tijd gaat ze graag met haar vrienden naar een terrasje.
Wouter
Wouter is april 2023 bij GreenFox Social Return begonnen als financieel administratief medewerker. Hij vindt het fijn om voor een bedrijf te werken wat een positieve bijdrage levert aan de maatschappij, dit geeft hem voldoening. In zijn vrije tijd vindt hij het leuk om te boulderen, dansen en heavy board games te spelen.
Ilse
Ilse is sinds begin 2023 werkzaam als recruiter/jobcoach bij GreenFox Social Return. Zij is bekend in de SROI-wereld en het is echt haar passie om kansen te creëren en kandidaten te begeleiden naar duurzame carrières. Bij GreenFox zet zij haar expertise in om een positieve impact te maken in het leven van werkzoekenden en tegelijkertijd organisaties te ondersteunen bij hun sociale verantwoordelijkheid.
Patricia
Patricia is werkzaam als recruiter en jobcoach. Na jaren werkzaam te zijn geweest in de horeca, is zij nu helemaal op haar plek bij GreenFox Social Return. Patricia houdt van aanpakken en ondersteunen. Met veel plezier helpt Patricia om kandidaten en opdrachtgevers aan elkaar te koppelen en om te zien hoe beide partijen door deze samenwerking groeien.
Mandy
Mandy werkt sinds november 2022 bij GreenFox Social Return als assistent recruiter. In het verleden heeft Mandy gewerkt als verkoopmedewerker en visual merchandiser. Sinds kort volgt ze naast haar werk, de opleiding tot administratieve medewerker. Ze heeft het altijd al leuk gevonden om mensen te helpen en ondersteunen, haar baan als assistent recruiter bij een sociale firma, zoals Greenfox, is daarom de perfecte match.