Over GreenFox Social Return

Wie zijn wij?

GreenFox is in 2009 opgericht door Renzo Deurloo, Henk Klip en Martijn Hunteler. Door de diversiteit in werkzaamheden is GreenFox in 2016 gesplitst en is Renzo Deurloo verder gegaan met GreenFox Social Return. GreenFox Social Return vervult social return verplichtingen in voor derden. Ons doel is mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt op te leiden tot specialist. Onze specialisten detacheren wij bij reguliere bedrijven zoals Strukton, ABN AMRO, BAM, ENGIE, etc. Detacheren geeft onze opdrachtgevers de mogelijkheid om onze specialisten te ervaren. Begeleiding, werving, selectie en opleiding gebeurt door GreenFox.

Gedurende deze periode begeleiden wij ze maar bieden ze ook de kans om, op onze kosten, een studie op te pakken. Een baan bij GreenFox Social Return moet het begin zijn van een mooie toekomst. Wij werken landelijk en zijn voorkeursleverancier in onder andere Den Haag, Rotterdam en Amsterdam.

Ons team

GreenFox Social Return medewerker

Renzo

Als oprichter van GreenFox Social Return gelooft Renzo dat iedereen een voorsprong op de arbeidsmarkt heeft.  Met zijn team probeert hij mensen een 2e kans te geven die het verdienen. Als sociale ondernemer wil hij mensen begeleiden naar passend werk. Een specialist op het gebied van social return in aanbestedingen, participatiewet en erkend PSO adviseur. Zijn kennis en netwerk deelt hij graag.

GreenFox Social Return medewerker

Esther

Esther is sinds 2012 Projectleider social return bij GreenFox. Ze beschikt over een ruime ervaring op het gebied van social return, het werven/begeleiden van kandidaten en de ideale match maken. Het leukste van haar werk vind zij de begeleiding van (nieuwe) medewerkers en het bezoeken van klanten. Wat is de verwachting en wat is passend werk? Uit haar ruime ervaring weet ze dat er in elke organisatie passende werkzaamheden zijn voor haar specialisten. Haar nu volwassen zonen, waarvan er 1 autistisch is, zorgen voor een goede ervaring, inlevingsvermogen en vooral een grote gezonde dosis geduld.

GreenFox Social Return medewerker

Jacqueline

Jacqueline is per 1 juni 2017 Projectleider social return bij GreenFox. Haar maatschappelijke betrokkenheid blijkt uit haar werkverleden bij o.a politie Haaglanden en het coachen en begeleiden van o.a ‘tweede kans-jongeren’ als regio coördinator bij Stichting Aanpak Overlast Amsterdam. De klik om te werken bij een sociaal-maatschappelijk geëngageerde organisatie als GreenFox was dan ook snel gemaakt!

GreenFox Social Return medewerker

Mylène

Mylène is sinds 2016 werkzaam bij GreenFox als officemanager. Het is haar eerste baan wat het extra spannend maakte in het begin. Via het UWV is Mylene bij GreenFox binnen gekomen waar ze zich ontwikkelde van administratieve ondersteuning tot officemanager waar ze verantwoordelijk is voor de organisatorische en secretariële werkzaamheden. Verder biedt ze ondersteuning bij het vinden van de juiste specialisten voor onze opdrachtgevers en verzorgt ze de social return administratie voor grote projecten.

GreenFox Social Return medewerker

Hugo

Hugo is sinds 2016 werkzaam bij GreenFox als administratief medewerker. Dit is zeer secuur en zelfstandig werk wat door zijn autistische aandoening heel goed bij hem past. Zijn eerste werkzaamheden waren het digitaliseren en inventariseren van bouwprojecten. Het werk is een grote stap met grote verantwoording die hij erg gaaf vind. Via GreenFox is hij een opleiding aan het volgen voor het beheersen van het ERP(Enterprise Resource Planning) systeem van Afas. Verder is Hugo een actief gamer en af en toe organiseert hij een flipper-toernooi bij GreenFox. Hij werkt dan ook graag over.

GreenFox Social Return medewerker

Dalivia

Dalivia is sinds augustus ’17 Junior Recruiter bij Greenfox Social Return. Zij heeft hiervoor stage gelopen bij Tempo-Team Employability voor een project bij het Werkgeversservicepunt in Den Haag. Sindsdien wist zij dat ze iets wilde betekenen voor “mensen met een afstand tot de arbeidsmarkt”. Dalivia wil zich hiervoor inzetten omdat zij vindt dat iedereen gelijke kansen moet hebben op een baan bij een reguliere werkgever. Vandaar dat zij graag wilde werken voor Greenfox Social Return.

GreenFox Social Return medewerker

Rogier

Rogier is in september begonnen als Junior Recruiter bij GreenFox Social Return. Rogier: “Ik weet uit ervaring dat mensen meer kunnen dan dat ze zelf denken! Dit wil ik kenbaar maken aan de verschillende opdrachtgevers om zoveel mogelijk mensen aan het werk te helpen”. Met deze enthousiaste instelling is Rogier actief op zoek naar de beste match tussen kandidaat en vacature.

GreenFox Social Return medewerker

Inge

Inge is in 2017 gestart na zelf een jaar in de WW te hebben gezeten. Inge had dus net als 1,5 miljoen andere mensen de titel “een afstand tot de arbeidsmarkt”. Ze weet uit ervaring hoe belangrijk werk is en zoals ze zelf zegt; hoe mooi is het dan nu om te werken voor een sociale firma die zich inzet voor deze “vergeten” groep!
Haar administratieve/financiële kennis en werkervaring passen perfect bij de groei die GreenFox Social Return nu door gaat.

Benieuwd wat GreenFox Social Return voor u kan betekenen?

Vul uw e-mail of telefoonnummer in en wij nemen vrijblijvend contact met u op.

GreenFox Social Return

GreenFox Social
Return B.V.
  • BTW nr. NL854881050.B01
  • KvK nr. 62596721